Change happens

Veränderungen gehirngerecht gestalten

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Veränderungen gehirngerecht gestalten

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Führung in Veränderungsprozessen bedeutet eine enorme Herausforderung. Doch welche Kompetenzen benötigen Sie für einen konstruktiven Umgang mit den Unsicherheiten Ihrer Mitarbeiter? Mit dem COR-ESSENTIALS®-Modell verstehen Sie die Abläufe in Veränderungsprozessen. Nutzen Sie es, um den Wandel bei sich und Ihrem Team achtsam und erfolgversprechend einzuleiten und gezielt zu reflektieren. Denn nur durch gelungene Kommunikation, gemeinsame Verantwortung,kritisches Feedback und unterstützende Ideen kann Change gelingen. Inhalte: - Change neu gedacht: Wandel auf Basis neurowissenschaftlicher, psychologischer und systemtheoretischer Erkenntnisse initiieren - Stabilität und Veränderung aus neurobiologischer und systemtheoretischer Perspektive - Die Anwendung des COR-ESSENTIALS®-Modells in der Unternehmenspraxis - Entscheidungsfindung: Erkenntnisse aus der Verhaltensökonomie nutzbar machen - Konkrete Projektbeispiele aus der Unternehmenspraxis - Zahlreiche Tipps zu individueller Change-Arbeit und erfolgreicher Führung virtueller und interkultureller Teams - NEU in der 2. Auflage: Das Neurosystemische Panorama®, neue PraxisfälleArbeitshilfen online: - Handlungsanleitung zur Gestaltung eines Leitbildprozesses - Methoden für Coachings und Workshops - Weblinks zu Videos und Vorträgen

Dr. Margret Klinkhammer begleitet nach jahrzehntelanger Führungspraxis in internationalen Konzernen und mittelständischen Unternehmen seit 2006 als Executive Coach, Beraterin und Mediatorin Menschen, Teams und Organisationen in Veränderungsprozessen.
ISBN 9783648176559
Artikelnummer 9783648176559
Medientyp E-Book - PDF
Auflage 3. Aufl.
Copyrightjahr 2024
Verlag Haufe Verlag
Umfang 450 Seiten
Sprache Deutsch
Kopierschutz Adobe DRM