Die neue Entgeltordnung nach TVöD-VKA

Die neuen Eingruppierungsregelungen korrekt umsetzen

Die neue Entgeltordnung nach TVöD-VKA

Die neuen Eingruppierungsregelungen korrekt umsetzen

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Unter Mitarbeit von Klaus Beckerle, Sylvana Donath, Dirk Riekers und Antje Teichert Seit 1. Januar 2017 ist die neue Entgeltordnung in Kraft. Im Eingruppierungsrecht wurden für zahlreiche Berufe Veränderungen vorgenommen und nicht mehr zeitgemäße Tätigkeitsmerkmale gestrichen. Von dieser neuen Entgeltordnung kann eine Vielzahl der Beschäftigten profitieren, z. B. Beschäftigte in Pflege- und Gesundheitsberufen, in der allgemeinen Verwaltung, in der IT. Der Autor bietet Ihnen praxisorientierte Erläuterungen, die auf Juristendeutsch verzichten. So setzen Sie die Neuerungen schnell und rechtssicher um. Inhalte: - Die neue Entgeltordnung für den öffentlichen Dienst - Alle wesentlichen Neuregelungen und die Konsequenzen für die Praxis - Besonderheiten für spezielle Berufsgruppen - Differenzierung der Entgeltgruppe 9 in 9a, 9b und 9c - Neue P-Tabelle im Pflegebereich mit den Entgeltgruppen P5 bis P16 - Bewertungsgrundlagen und Verfahrenshinweise - Eingruppierung, Höhergruppierung und HerabgruppierungArbeitshilfen online: - Text der neuen Entgeltordnung

Prof. Dr. Klaus Hock ist Professor für Arbeits- und Zivilrecht an der FH Kehl, Hochschule für öffentliche Verwaltung. Zudem hält er als Dozent Praktiker-Seminare im Arbeits-, Tarif- sowie Betriebsverfassungsrechts. Darüber hinaus ist er Fachbuchautor und Herausgeber von Publikationen zum Thema.

1;Titel;1 2;Arbeitshilfen zum Download;2 3;Urheberrechtsinfo;3 4;Inhaltsverzeichnis;8 5;Einleitung??????????????????????????????????;14 6;1 Eingruppierung in der Übergangszeit bis zum Inkrafttreten der neuen Entgeltordnung;18 7;2 Entfallene Regelungen????????????????????????????????????????????????????????????;20 8;3 Beibehaltung bisheriger Eingruppierungsgrundsätze und der Wertigkeiten von Tätigkeitsmerkmalen - redaktionelle Änderungen;22 8.1;3.1 Bewertungsverfahren, Arbeitsvorgang, Tarifautomatik????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????;22 8.2;3.2 Grundsätzliche Eingruppierungsregelungen??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????;22 8.3;3.3 Beibehaltung unbestimmter Rechtsbegriffe und bisheriger Tatbestandsmerkmale;22 8.4;3.4 Der »sonstige Beschäftigte«;23 8.5;3.5 Redaktionelle Änderungen??????????????????????????????????????????????????????????????????????;23 9;4 Wesentliche Neuregelungen????????????????????????????????????????????????????????????????????;26 9.1;4.1 Öffnung der Entgeltgruppen 4 und 7??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????;26 9.2;4.2 Betonung des Ausbildungsbezuges????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????;26 9.3;4.3 Neustrukturierung der Tätigkeitsmerkmale der Entgeltgruppen 2 bis 4;28 9.4;4.4 Die Aufspaltung der Entgeltgruppe 9 in die neuen Entgeltgruppen 9a, 9b und 9c;29 9.5;4.5 Modernisierung der Tätigkeitsmerkmale aufgrund technischer Entwicklungen oder Wandel des Berufsbildes;31 9.6;4.6 Höhere Eingruppierungen????????????????????????????????????????????????????????????????????;31 9.7;4.7 Entgeltgruppe 13 mit Zulage ( 29c Abs. 1 TVÜ-VKA);32 10;5 Die Entgeltordnung - Allgemeine Grundsätze??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????;34 10.1;5.1 Die Entgeltordnung als Instrument der Arbeitsbewertung??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????;34 10.2;5.2 Rechtscharakter der Entgeltordnung??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????;34 10.3;5.3 Vollständigkeitsprinzip der Entgeltordnung??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????;34 10.4;5.4 Aufbau der Entgeltordnung????????????????????????????????????????????????????????????????????????;37 10.5;5.5 Protokollerklärungen, Klammerzusätze, Niederschriftserklärungen;39 11;6 Übersicht über Aufbau und Struktur der neuen Entgeltordnung????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????;42 12;7 Grundsätzliche Eingruppierungsregelungen (Vorbemerkungen);46 12.1;7.1 Nummer 1: Vorrang spezieller Tätigkeitsmerkmale????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????;46 12.2;7.2 Nummer 2: Tätigkeitsmerkmale mit Anforderungen in der Person;48 12.3;7.3 Nummer 3: Wissenschaftliche Hochschulbildung;53 12.4;7.4 Nummer 4: Hochschulbildung??????????????????????????????????????????????????????????????????????????;56 12.5;7.5 Nummer 5: Anerkannte Ausbildungsberufe??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????;57 12.6;7.6 Nummer 6: Übergangsregelungen zu in der DDR erworbenen Abschlüsse;58 12.7;7.7 Nummer 7: Ausbildungs- und Prüfungspflicht??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????;58 12.8;7.8 Nummer 8: Geltungsausschluss für Lehrkräfte????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????;64 12.9;7.9 Nummer 9: Unterstellungsverhältnisse????????????????????????????????????????????????????
ISBN 9783648095928
Artikelnummer 9783648095928
Medientyp E-Book - PDF
Copyrightjahr 2017
Verlag Haufe Verlag
Umfang 432 Seiten
Sprache Deutsch
Kopierschutz Digitales Wasserzeichen