Leadership und People Management

Führung und Kollaboration in Zeiten der Digitalisierung und Transformation

Leadership und People Management

Führung und Kollaboration in Zeiten der Digitalisierung und Transformation

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Dieses Fachbuch stellt eine Vielzahl von Führungsthemen sehr kompakt und anwendungsorientiert in kurzen eigenständigen Kapiteln dar. Es bietet die Essenz des Führungswissens der Autoren, das diese als Dozierende in Weiterbildungsstudiengängen für Führungskräfte sowie in der Forschung, Beratung und im Coaching über viele Jahre gesammelt haben. Das Buch bietet eine abwechslungsreiche Lektüre und eröffnet einen interdisziplinären Zugang zu klassischen Führungsthemen sowie Führungsthemen der Zukunft. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf der Führung und der Gestaltung von Personalprozessen in dynamischen Organisationen in Zeiten der Transformation und Digitalisierung.

Das Fachbuch bietet einen Wissensspeicher für die Bearbeitung komplexer Führungssituationen. Es baut u.a. auf dem Fallstudienbuch "Führung lernen. Fallstudien zu Führung, Personalmanagement und Organisation" (ebenfalls erschienen im Springer Gabler Verlag) auf.



Führung und individuelles Verhalten
Führungsinteraktion und Gruppenverhalten
People Management & Organisation
Führung und Transformation
Führung und Diversität
Führung und Verantwortung.
ISBN 978-3-658-35520-3
Artikelnummer 9783658355203
Medientyp Buch
Auflage 1. Aufl. 2022
Copyrightjahr 2022
Verlag Springer, Berlin
Umfang XVI, 568 Seiten
Abbildungen XVI, 568 S. 74 Abb., 34 Abb. in Farbe.
Sprache Deutsch