Plural Leadership

Eine zukunftsweisende Alternative zur One-Man-Show

Plural Leadership

Eine zukunftsweisende Alternative zur One-Man-Show

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Technologiegetriebene Geschäftsmodelle und veränderte Erwartungen an die Arbeit (New Work) verlangen nach Alternativen zu traditionellen Führungsformen. Dieses essential liefert hierzu innovatives Führungswissen und konzentriert sich dabei auf Plural Leadership. Neben Ausführungen zu Co-Leadership, Führungsdual und Verteilter Führung wird Shared Leadership als besonders elaborierte Form von Plural Leadership vertiefend illustriert. Die Autoren analysieren kompakt und kritisch, was Plural Leadership für die Praxis bringt und wie es sinnvoll umgesetzt werden kann.

Dr. Sigrid Endres forscht und lehrt am Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre, insb. Personalführung und Organisation, FernUniversität in Hagen. Aktuelle Forschungsschwerpunkte sind neue Organisations- u. Führungsformen sowie die Transformation von Organisationen im digitalen Zeitalter.

Univ.-Prof. Dr. Jürgen Weibler ist Inhaber des obigen Lehrstuhls. Aktuelle Forschungsschwerpunkte sind u.a. neue Organisations- u. Führungsformen sowie die Transformation von Organisationen im digitalen Zeitalter. Auf der Internetplattform Leadership Insiders verbindet er die Forschung mit der Führungspraxis.



1;Was Sie in diesem essential finden können;62;Inhaltsverzeichnis;73;1 Einleitung;94;2 Formen von Plural Leadership: Charakterisierung im Überblick;124.1;2.1Duale Führung (Co-Leadership);134.2;2.2Führungsdual (Funktionale Doppelspitze);144.3;2.3Verteilte Führung (Distributed Leadership);154.4;2.4Gemeinschaftlich geteilte Führung (Shared/Collective Leadership);175;3 Vertiefte Illustration: Shared Leadership in post-hierarchischen Organisationen;205.1;3.1Gemeinschaftlich etwas bewegen - Shared Leadership als die relevante Führungsform in post-hierarchischen Organisationen;205.2;3.2Lernintensiver schöpferischer Dialog als Schlüsselprozess;245.3;3.3Kollektive Identität und wertebasierte Sinnstiftung als Energiequellen;266;4 Kritische Forschungssynopse: Was bringt Plural Leadership?;307;5 Gestaltungsempfehlungen: Praktische Umsetzung von Plural Leadership;357.1;5.1Mindset;357.2;5.2Praktiken;387.3;5.3Kontext;448;6 Fazit und Key Take Aways;469;Was Sie aus diesem essential mitnehmen können;4910;Literatur;50
ISBN 9783658271169
Artikelnummer 9783658271169
Medientyp E-Book - PDF
Copyrightjahr 2019
Verlag Springer-Verlag
Umfang 52 Seiten
Sprache Deutsch
Kopierschutz Digitales Wasserzeichen