Psychologische Sicherheit
Melanie Faltermeier und Melanie Meyer-Tischler beleuchten die Bedeutung psychologischer Sicherheit für eine moderne Unternehmenskultur und greifen dabei auf die Pionierarbeit von Amy Edmondson zurück. Sie zeigen praxisnah, wie psychologische Sicherheit auf Unternehmens-, Führungs- und Mitarbeiterebene gefördert werden kann und betonen die Verknüpfung mit der psychischen Gefährdungsbeurteilung als strategisches Instrument. Zudem wird die Rolle von Künstlicher Intelligenz (KI) in der Arbeitswelt diskutiert, einschließlich ihrer Chancen und Herausforderungen.
Einleitung
Psychologische Sicherheit in der Unternehmenskultur
Psychologische Sicherheit und die Rolle der Führung
Impulse zur Integration von Psychologischer Sicherheit in die Unternehmenskultur
Fazit.
Meyer-Tischler, Melanie
Faltermeier, Melanie
| ISBN | 978-3-658-48020-2 |
|---|---|
| Artikelnummer | 9783658480202 |
| Medientyp | Buch |
| Copyrightjahr | 2025 |
| Verlag | Springer, Berlin |
| Umfang | VII, 43 Seiten |
| Abbildungen | VII, 43 S. 2 Abb., 1 Abb. in Farbe. |
| Sprache | Deutsch |
