Wann wird man als gute Führungskraft gesehen?

Eine Einführung in die kognitionspsychologische Sicht auf Führung

Wann wird man als gute Führungskraft gesehen?

Eine Einführung in die kognitionspsychologische Sicht auf Führung

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_Niels Van Quaquebeke und Matthias M. Graf führen die Leser in die kognitionspsychologische Sicht auf Führung ein. Insbesondere beschreiben sie, wie Mitarbeiter mit Hilfe sogenannter impliziter Führungstheorien das Wirken ihrer Führungskräfte wahrnehmen und schlussendlich auf dieser Basis auch auf diese reagieren. Anhand von verschiedenen Beispielen aus der Praxis werden Konsequenzen dieser kognitiven Perspektive für die Gestaltung von Führungsprozessen und der Führungskultur von Unternehmen präsentiert. Die Sicht auf Führung durch die Kognitionen der Mitarbeiter ist eine Gegenbewegung zu den Standardtheorien der Führung, deren Vertreter nach wie vor von Konstrukten wie Führungspersönlichkeit oder Führungsverhalten verzaubert sind. Führungserfolg wird dabei fast ausschließlich auf das eine oder das andere zurückgeführt. Die entscheidende Rolle, die Mitarbeiter in Führungsprozessen einnehmen, wurde somit lange Zeit übersehen.

Prof. Dr. Niels Van Quaquebeke ist Professor for Leadership and Organizational Behavior an der Kühne Logistics University (KLU) und Partner bei der Organisationberatung re|spic|ere. Dr. Matthias M. Graf ist Associate Director bei The Corporate Executive Board (CEB).

1;Was Sie in diesem Essential finden können;6 2;Inhaltsverzeichnis;7 3;Kapitel 1;8 3.1;Einleitung;8 4;Kapitel 2;10 4.1;Kognitionspsychologischer Hintergrund des Führungsansatzes;10 5;Kapitel 3;12 5.1;Beschreibung des Führungsansatzes;12 5.1.1;3.1 Kognitive Prozesse der Wiedererkennung;12 5.1.2;3.2 Kognitive Prozesse der Schlussfolgerung;15 6;Kapitel 4;17 6.1;Relevanz für die Praxis;17 6.1.1;4.1 Anwendung des Führungsansatzes auf die unternehmerische Praxis;20 6.1.2;4.2 Einschränkungen des Ansatzes;23 7;Kapitel 5;25 7.1;Ausblick;25 8;Was Sie aus diesem Essential mitnehmen können;26 9;Literatur;27
ISBN 9783658075248
Artikelnummer 9783658075248
Medientyp E-Book - PDF
Auflage 2. Aufl.
Copyrightjahr 2014
Verlag Springer Gabler
Umfang 29 Seiten
Sprache Deutsch
Kopierschutz Adobe DRM